众所周知，任何文本由句子。 事实上，文本 - 通过意义相关的几个句子。 但为了传达信息给读者（听众），我们必须明白，他们是不同的。 应该建议区分的目标陈述恰当地使用它们。 所以，开始要弄清楚什么，这是一个语法单位。 优惠 - 在意义上彼此相关的几句话。 请注意，即使单个词或短语可以是全面的建议。 很显然，如果有一种感觉，它可以改变。 因此，在俄罗斯语言，有一定的分类。 什么是这么说的目的的建议，我们将介绍这篇文章。 需要注意的是，在 演讲 的目标陈述提供由音调决定，并书面形式-以文字和其使用的形式。
陈述句
所以，我们的语言三种类型的区分声明，：句疑问句和势在必行。 叙事 - 这些都是建议，从字面上告诉我们任何事件或声明的事实。 “奥尔加通过考试出色”，或者“在克麦罗沃有一个明确的和温暖的天气。” 有趣的是，陈述句在俄语为主。 这是可以理解的，因为在大多数情况下的沟通与信息交流的意义是告诉任何人任何东西。 人们常常告诉我们，什么是被要求和鼓励。 所需的第二更常见的一个陈述句，说明从第一一现象或事件。
疑问句
这些提案 的目的陈述 是和问题。 这一切都清楚了。 任何问题是一个疑问句。 “你爱我吗？”。 值得一提的是，陈述句可以转化为一个疑问。 它是只需要改变音色和意义。 “我们要的度假国家”变成“我们要去度假的国家吗？”。 疑问句还可以通过使用特定的副词和代词形成。 “谁”，“什么”，“一个人”，“谁”，“何时”，“哪里”，“为什么”，“为什么”，等等。 它有助于更具体的问题。 “你为什么要吃饭？”，“哪里是领导人会晤？”。 请注意，也有这样的建议，这里的问题并不需要一个答案。 “谁不喜欢休息的海？”。 这些问题被称为修辞。
激励要约
看来，我们的语言只由叙述和问题的，那么，什么是这么说更多的目的的建议？ 不要忘了激励要约。 他们在俄罗斯语言的建议分类少数，但其重要性不应该被低估。 毕竟，它是通过他们，我们可以寻求帮助，订购下属做的工作，给予建议或节假日期间，希望健康和爱。 进一步用于某种类型的激励要约（顺序，板等）的特定的音调，这种类型的提案是由动词形成形成单数和复数第二数目（“去这里”）; 粒子“让”，“来”，等等。 （“让他回来”）; 不定式（ “哭个不停！”）。