业务农业

公式贵公司的稳步扩张

不远处的新年。 时间过得如此之快,天合并成周,周成个月。 但是,像往常一样,在今年年底,我们今年的总结,看看成果:有人喜欢大或小的成功,但许多人不高兴,没有实现计划,尽管快速飞行时间她垂涎,一个大的目标,并在地平线上,直到它尽可能之前。 我们问自己:为什么是移动的目标是不一样快的时间? 尤其是这个问题是相关的业务,因为我们不仅花费10-14个小时的工作,但是,基本上,所有我们在企业制定的宏伟目标。 我们怎样才能让我们的梦想,不仅迅速成为现实,而且我们是从实现目标的移动得到一个信号? 在这个问题的答案可以在今天我的文章被发现

在L.润·哈伯德的经典管理有一个非常有趣的,正确的理念:“没有人的梦想带领他打败,缺乏执行这些梦想需要诀窍” 诀窍从英国。 知道如何- «诀窍”或商业秘密。 如果我们把一个企业的老板,他也有它的活动作为创始人的诀窍,他负有妥善管理公司的工具,也有在其上构建企业的法律。 如果他不知道这一切,企业本身成为导猛鬼街。 这一切的无知和业务的诀窍非应用程序 - 时间,资金,人员,形象,客户流失。

具体有哪些诀窍,为业主,这让你有希望的目标,对他们移动,以达到他们? 梦是一个规模宏大 - 这是我们必须学习的第一件事! 行政式的所有员工以及谁来到我们的节目,这是可以的。 如何让梦想成为现实,是下一个步骤,这也需要学习。 如何将一个大的恒星目标分割成较小的,而不是仅仅在天空指向一个手指,并决定:我不知道为什么,但我不得不这样做还是我需要做的,因为在书中读到,或因为彼得做了,他的生意“波普”。 不,应该通过所有业务情况的分析来进行,看到理想与当前图片的能力,找到偏差最大的能力,把它作为基础和写策略。 在它的基础上,那么你就需要编写一个程序,并将其拖放到公司的头上,然后只需根据这些计划协调和控制。 它也需要有指标将指向你出发或接近自己的梦想。

在这个时代经济和金融世界经济危机中,国家和公司的破产,以及增加 税收负担 和员工流失率是很难向前看,思考未来,因为很多需要自己拖到所有者。 而就在这个时候赢谁确切地知道他想要什么,如何得到它的人。 最近,我读的书艾恩·兰“阿特拉斯耸耸肩,”我有这么深刻的印象,不仅是它的深度,也是人的目的的描述,因为他们热爱自己的工作,他们都在燃烧。 与此同时,他们不得不忍受对方的抑制,同时实现这些目标前进,政府给过疯狂的法律,羡慕和无能的人指责他们的财富。 障碍朝目标前进永远是,而且最重要的是可以激发人们的生活 - 这是我们的目标。 您还可以回忆起让人为之医生谈到即将到来的死亡而被带到地完成各种业务的这些人如何:转让房子的孙子,把他们的朋友,去旅行,梦想了一辈子。 它给了他们的体力和精力住上和住更多的生命,这是他们计量药。

只有勇敢坚强的人知道去哪里和如何从生活中最大的满意,就没有调整的情况下,并调整的情况 在“稳步扩张”,这为公司提供了行政配方,专门为我制定YOU:那些谁希望发现新的视野,走出 自己的舒适区, 打造合适的产品和人民永远不会放弃,朝着自己的目标前进。

为了获得更多的信息,并签署了该计划,请访问该公司的行政式http://eformula.ru/

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 zhcn.atomiyme.com. Theme powered by WordPress.