组织在当今社会类型

绝大多数的人走到一起，在某些群体和集体。 为什么呢？ 至于其他众生，为人们的生存是它们的相互作用。 一个人不太可能能够达到显著的结果，单独行动。

所有类型的社会团体按照其顺序可分为几个基本的：在人群中，公众和社会组织。

人群 - 的人自发聚集，这突然发生。 这些人通常是由共同的利益和愿望团结 - 例如，适用于兴奋的球迷或政治集会的成员。 只要原因消失，迫使他们走到了一起，这个临时组消失。 人群 - 那移动情绪的人完全无组织的聚会。 因此，它往往是一种破坏性的力量，并且更经常 - 创意。

观众是从人群不同，它是在人们没有在情感和本能，和一般的看法，以及市民关联的传统关联可以在地理上被断开。

社会组织 -是一个特殊的群体，其特点是封闭和层次，其成员由同一个目标团结。 它不同于人群或观众其内部一致性，一组特定的规则，其成员的协调，整体目标和一般活性的存在。

的结构 组织，宗旨 的活动和存在-即确定组织，它的可行性，效益等方面的类型主要有两点。

长期以来，人们一直认为，几个人的工作，联合部队的表现更有效地比很多简单的加法这些人单独做同样的事情的努力。 在第一种情况下，团队中的每个成员的行动可以加强对他人，操作的一致性支持。 一个组织的活动的有效性增加歧管，如果它，分工的原则。 举个例子来说，一个足球队。 在这里面，除了袭击者，有守门员，后卫，中场和前锋; 如果每个球员担任门将和后卫和攻击者，整个团队的行动效率将大幅下降。

社会团体主要与次要组，即 正式。 主要关注的是将人们聚集在一起，主要涉及人际关系。 对于这些协会的目标，他们有三种类型。 第一个问题的行动纲领，这是由更高级别的机构出具。 系统的目标是一组的所有团队成员的目标。 而第三类，影响系统的活性，结合保持和发展组织的愿望。 这三种类型的主要目标。

新类型的组织出现与文明的发展。 汤姆促成产业的出现，社会不稳定，政府的新形式和新的全球化的世界。 已经出现相对较晚的类型的组织 - 这是一个企业，工会，工会等。并且，如下：..国家机构，俱乐部，林业等 - 都早就知道在他们面前。

组织类型及其成因，目标，结构不同。 他们中许多人，但确定了一些主要品种。

主要类型的社会组织：魅力，完全自愿，官僚主义。

第一组包括管理一个强有力的领导小组，站出来作为一个单独的。 该协会的成员关系取决于他们如何与之接近。 领导者，作为一个规则，如果你不崇拜，你至少升值。 这种同盟的最明显的例子 - 它Iisus Hristos和他的追随者，也就是 第一个基督教社区。

志愿组织不与国家机构连接，会员是完全自愿的，形成以满足其成员的具体利益。 这方面最明显的例子 - 工会。

包括总的状态，宗教，民族，等等。

严格按照指导其成员之间的责任分配的规则管理（官僚）的功能。 有命令的链。 在这样的组织中，建立双方之间的业务关系，成功实现共同活动的目标是非常重要的。 的例子一个社会机构 ，政府-这种类型。

在追求共同目标的合理性，也有一些类型的组织：理性和传统。 后者包括，例如，宗教。